村干部年龄出台新规定，7月，村书记、村主任年龄不超过多少岁？

近日，国务院办公厅印发了《关于加强和改进新时代村干部队伍建设的意见》，其中提出了一系列措施，旨在优化村干部结构，提高村干部素质，激发村干部活力。其中，一个引人关注的内容是，规定了村书记、村主任的年龄上限。

根据《意见》，从2023年7月1日起，新任命的村书记、村主任年龄一般不超过50周岁，原则上不超过55周岁。对于已经超过年龄上限的现任村书记、村主任，要逐步实施退休或者转岗安置。这一规定的出台，是为了促进村干部队伍的更新换代，引进更多的年轻人和高学历人才，增强村级组织的凝聚力和创造力。

这一规定也符合我国农村社会的变化趋势。随着城镇化的推进和农业现代化的发展，农村人口结构发生了显著变化，农民的文化水平和思想观念也发生了深刻变化。农民对于村干部的期待和要求也越来越高。因此，需要有一批既熟悉农村情况又具有现代知识和管理能力的村干部，来引领农民实现乡村振兴和共同富裕。

当然，规定年龄上限并不意味着否定老一辈村干部的贡献和作用。他们在改革开放和社会主义建设中，为农村发展和稳定做出了重要贡献。他们积累了丰富的经验和智慧，也深受群众信任和尊重。因此，在实施年龄上限的同时，也要做好老一辈村干部的养老保障和后续服务工作，让他们安享晚年，并继续发挥余热。

总之，规定村书记、村主任的年龄上限，是一项符合时代要求和农民期盼的改革举措。它有利于培养更多优秀的新时代乡贤，为乡村治理提供有力支撑。我们期待着看到更多年轻有为、敢于担当、勇于创新的新型农村干部，在各个岗位上展现风采，为乡村振兴贡献力量。

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